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Soluções rápidas, fáceis e acessíveis de gestão de talentos que viabilizam a melhoria da qualidade da força de trabalho e a construção do pipeline de liderança.
O Oracle Taleo Enterprise coloca rapidamente os principais processos de gestão de talentos em operação e deixa você em uma posição de expandir as soluções conforme as necessidades de gestão de talentos evoluem. Você também obtém um diferencial com a metodologia de implementação guiada e um conjunto de ferramentas que oferece um pacote com o conteúdo e a experiência das melhores práticas necessárias para obter êxito.
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O CATS é um sistema de rastreamento de candidatos que ajuda os responsáveis pelo recrutamento e empregadores diretos a trabalhar com mais eficiência, automatizando o processo de contratação.
O CATS é um software de recrutamento e sistema de rastreamento de candidatos personalizável via Internet, criado para agências de recrutamento e departamentos de RH internos. O programa permite gerenciar todo o processo de contratação, desde a publicação de vagas até a triagem de candidatos qualificados e a geração de relatórios sobre as campanhas de contratação ao serem concluídas. Os usuários podem coletar formulários de candidatura com portais de carreira hospedados e altamente personalizáveis e encontrar os candidatos certos com recursos de pesquisa avançados.
O CATS é um software de recrutamento e sistema de rastreamento de candidatos personalizável via Internet, criado para agências de recrutamento e departamentos de RH internos. O programa permite...
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Software de recrutamento online e plataforma de recrutamento social para equipes internas de recrutamento e agências de recrutamento com visão de futuro.
Uma agência de recrutamento comum tem muitas ferramentas online: sistema de rastreamento de candidatos, site, quadros de empregos e mídias sociais. Porém, com pouca ou nenhuma integração entre eles, os candidatos se perdem entre as lacunas dos recrutadores concorrentes.
O Firefish não deixa lacunas: sistema de rastreamento de candidatos, CRM, site, marketing e canais sociais são todos integrados para maximizar as oportunidades de colocação.
Uma agência de recrutamento comum tem muitas ferramentas online: sistema de rastreamento de candidatos, site, quadros de empregos e mídias sociais. Porém, com pouca ou nenhuma integração entre eles,...
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O eSkill oferece avaliações de emprego que ajudam as organizações a avaliar as habilidades profissionais dos candidatos, para que possam tomar boas decisões de contratação.
O eSkill torna mais fácil para as organizações avaliarem as habilidades e a adequação cultural dos candidatos a empregos. Os clientes podem selecionar perguntas da biblioteca de testes e adicionar as suas próprias para criar avaliações de emprego para uma variedade de setores e cargos. Também é possível incluir perguntas que simulam tarefas da vida real, bem como adicionar entrevistas por voz e vídeo ao processo de recrutamento e contratação para obter uma visão abrangente dos candidatos. Com a certeza de contratar os melhores candidatos.
O eSkill torna mais fácil para as organizações avaliarem as habilidades e a adequação cultural dos candidatos a empregos. Os clientes podem selecionar perguntas da biblioteca de testes e adicionar as...
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O SmartRecruiters Talent Acquisition Suite oferece aos recrutadores todos os dados e ferramentas necessários em uma plataforma abrangente.
Ideal para equipes de recrutamento internas em organizações com mais de 250 funcionários. O SmartRecruiters é um pacote de aquisição de talentos com funcionalidade completa para recrutamento e contratação. Elimine a entrada de dados manual tediosa, automatize os processos para que não haja necessidade de correr atrás dos entrevistadores para obter comentários e verifique se todas as informações relevantes estão disponíveis em um sistema. Dê aos seus recrutadores eficiência diária para se concentrarem mais estrategicamente em encontrar, envolver e contratar os melhores talentos.
Ideal para equipes de recrutamento internas em organizações com mais de 250 funcionários. O SmartRecruiters é um pacote de aquisição de talentos com funcionalidade completa para recrutamento e...
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O programa The Applicant Manager (TAM) se integra à marca e às práticas de recrutamento do usuário de maneira personalizada.
O programa The Applicant Manager (TAM) ajuda os profissionais a tomar melhores decisões de contratação, simplificando os processos de publicação, seleção e integração da equipe e dos novos contratados. Ele oferece um pacote de recursos versáteis de sistema de rastreamento de candidatos por uma fração do custo em comparação aos disponíveis atualmente, para que o usuário se concentre em encontrar e contratar os melhores candidatos. O programa cuida do trabalho duro.
O programa The Applicant Manager (TAM) ajuda os profissionais a tomar melhores decisões de contratação, simplificando os processos de publicação, seleção e integração da equipe e dos novos...
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Online hiring platform that gives you the ability to automate job posting, measure activity, track and engage applicants.
Build a stronger workforce with quality hires and more efficient operations all with one Applicant Tracking System. Intentionally designed with collaborative teams in mind, our ATS empowers your team to move as one, gain insights to make key adjustments and connect with the right applicants when and how they prefer to communicate. Make hiring enhance business with KeldairHR.
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O Freshteam é um sistema de rastreamento de candidatos intuitivo e fácil de usar que os recrutadores podem usar para captar, entrevistar e contratar grandes talentos.
O Freshteam é um software de sistema de rastreamento de candidatos e de recrutamento intuitivo, fácil de usar e acessível que ajuda os recrutadores a captar, entrevistar e contratar os melhores talentos. Com o Freshteam, os recrutadores podem criar páginas de emprego, compartilhar publicações de emprego, solicitar indicações de funcionários, colaborar com a equipe de contratação para pré-selecionar candidatos, agendar entrevistas, coletar comentários e fazer ofertas. O Freshteam faz parte da Freshworks, cujos produtos incluem Freshdesk, Freshservice etc., com mais de 150.000 empresas em todo o mundo.
O Freshteam é um software de sistema de rastreamento de candidatos e de recrutamento intuitivo, fácil de usar e acessível que ajuda os recrutadores a captar, entrevistar e contratar os melhores...
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Solução completa para RH em pequenas e médias empresas: total personalização, privacidade de dados na Europa, atendimento ao cliente.
A Personio é uma fornecedora de software de RH para pequenas e médias empresas. Recrute, gerencie, pague e desenvolva seus funcionários: esse software faz tudo.
Crie vagas de emprego e publique-as com um clique em mais de 350 portais de empregos. Mova e acompanhe os candidatos através do processo sem perder tempo com agendamento ou lembretes manuais. Dessa forma, o processo de recrutamento se torna o melhor argumento para os candidatos desejarem trabalhar para a empresa.
A Personio é uma fornecedora de software de RH para pequenas e médias empresas. Recrute, gerencie, pague e desenvolva seus funcionários: esse software faz tudo.
Crie vagas de emprego e publique-as...
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**Software empresarial de recrutamento** Projetado para agências de recrutamento e equipes internas globalmente — Recrutamento rápido, com suporte local
**Software empresarial de recrutamento** — Criado para agências de recrutamento e equipes internas — Todos os trabalhos, candidatos, comunicações e tarefas são otimizados através do painel personalizável e fácil de usar do JobAdder. O JobAdder é um sistema totalmente baseado na nuvem, oferecendo ao usuário moderno total flexibilidade para recrutar em qualquer lugar, em qualquer dispositivo móvel. A funcionalidade diversificada de publicação de vagas de emprego do JobAdder permite que o recrutador publique anúncios de vagas em mais de 200 painéis de empregos e plataformas de mídia social.
**Software empresarial de recrutamento** — Criado para agências de recrutamento e equipes internas — Todos os trabalhos, candidatos, comunicações e tarefas são otimizados através do painel...
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Software avançado de recrutamento usado por mais de 2.500 empresas para gerenciar empregos, candidatos, entrevistas e contratações, tudo em um só lugar. Experimente grátis.
A contratação não precisa ser confusa e caótica. Diga adeus ao recrutamento complexo e caro. Junte-se a 2.500 empresas que usam o GoHire para contratar uma nova equipe que lançará seu negócio rapidamente para o próximo nível. Com o GoHire, você pode automatizar tarefas cansativas, publicar seus trabalhos em vários painéis de trabalho com um clique, gerenciar e avaliar todos os candidatos em um painel fácil de usar e contratar as melhores pessoas para o seu negócio. O bônus extra? O GoHire é o único ATS que sua equipe realmente gosta de usar.
A contratação não precisa ser confusa e caótica. Diga adeus ao recrutamento complexo e caro. Junte-se a 2.500 empresas que usam o GoHire para contratar uma nova equipe que lançará seu negócio...
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O GoodHire fornece triagem de emprego para empresas de todos os tamanhos e setores.
O GoodHire fornece resultados rápidos, precisos e confiáveis de verificação de antecedentes, oferecendo também um dos fluxos de trabalho mais simples de verificação de antecedentes do setor, facilitando o pedido e a conclusão pelos candidatos. A plataforma de tecnologia avançada, ferramentas de conformidade integradas e fluxos de trabalho automatizados aceleram e simplificam as verificações de antecedentes para organizações de todos os tamanhos.
O GoodHire fornece resultados rápidos, precisos e confiáveis de verificação de antecedentes, oferecendo também um dos fluxos de trabalho mais simples de verificação de antecedentes do setor,...
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Software de recrutamento online, que ajuda a simplificar cada etapa do processo de contratação.
Jobsoid é um sistema de rastreamento de candidatos online (ATS) que simplifica todas as etapas do processo de recrutamento nas organizações, simplificando tudo, desde a seleção de candidatos em potencial até a contratação do candidato certo. Jobsoid é um software de recrutamento inteligente, que pode ajudar a economizar o precioso tempo filtrando automaticamente os candidatos e sugerindo os mais adequados para um determinado perfil de trabalho na empresa.
Jobsoid é um sistema de rastreamento de candidatos online (ATS) que simplifica todas as etapas do processo de recrutamento nas organizações, simplificando tudo, desde a seleção de candidatos em...
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Um sistema de rastreamento de candidatos intuitivo para ajudar a simplificar o processo de recrutamento e atrair candidatos de qualidade.
O software conduz o processo de recrutamento, desde o momento em que um recrutador cria uma requisição até a contratação. Publicar empregos em sites externos é rápido com as ferramentas de distribuição de vagas. Obter e fazer a triagem de candidatos é fácil com uma função de pesquisa que retorna candidatos por ordem de relevância. A gestão e a comunicação com candidatos são simplificadas com um fluxo de trabalho intuitivo. Geração de relatórios em tempo real sobre o desempenho das fontes permitem avaliar as iniciativas de recrutamento.
O software conduz o processo de recrutamento, desde o momento em que um recrutador cria uma requisição até a contratação. Publicar empregos em sites externos é rápido com as ferramentas de...
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Um software para administrar uma agência de recrutamento bem-sucedida. Cultive candidatos, obtenha mais vendas e preencha vagas de emprego mais rápido.
O Recruiterflow é um ATS criado para produtividade e automação. Ele oferece extensão do Chrome para compras sociais, integrada a sequências de e-mail para gerenciar atividades de divulgação, postagens em quadros de emprego e um conjunto de automação de e-mail. Com o Recruiterflow, nada passa despercebido e o usuário preenche mais vagas de emprego.
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Plataforma de automação de divulgação fria
O Snov.io é uma plataforma de automação de divulgação fria que oferece um extenso conjunto de ferramentas para profissionais de email marketing, vendas, recrutadores e empresários. O Snov.io ajuda a simplificar a geração de leads, a verificação de e-mail, o rastreamento de e-mail, o envio de campanhas de e-mail e muito mais, para otimizar sua eficiência, economizar tempo e aumentar as conversões.
O Snov.io é uma plataforma de automação de divulgação fria que oferece um extenso conjunto de ferramentas para profissionais de email marketing, vendas, recrutadores e empresários. O Snov.io ajuda a...
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Uma solução única e centralizada de gestão de talentos para identificar, rastrear e integrar os melhores candidatos possíveis.
O Talent Management Suite (TMS) do Monster oferece uma solução para identificar, gerenciar, integrar e aprimorar a força de trabalho. Ao integrar várias funções e otimizar processos críticos, o TMS capacita os profissionais de RH a melhorar métricas importantes, como tempo de contratação, custo por contratação, qualidade de contratação e tempo de produtividade. Seja qual for o desafio de RH que sua organização enfrente, o Talent Management Suite do Monster oferece uma solução que responde às suas necessidades.
O Talent Management Suite (TMS) do Monster oferece uma solução para identificar, gerenciar, integrar e aprimorar a força de trabalho. Ao integrar várias funções e otimizar processos críticos, o TMS...
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Ele permite recrutar candidatos talentosos de maneira oportuna e com economia de custos, passando de 100 currículos aos finalistas automaticamente.
O VidCruiter é sua resposta para economizar tempo recrutando os principais candidatos e agregando valor aos seus resultados. A suíte de produtos do VidCruiter inclui um sistema de entrevista em vídeo pré-gravado fácil de usar, um sistema de entrevista em vídeo ao vivo que pode gravar entrevistas, um sistema de agendamento automatizado e, além disso, é possível experimentar o software de verificação de referências automatizada. Todos os produtos do VidCruiter mostram com destaque a marca da sua empresa, dando-lhe uma aparência profissional.
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O SkillSurvey trata da verificação de referências online, compras e credenciamento.
O SkillSurvey trata da verificação de referências online, compras e credenciamento, fornecendo informações úteis para ajudar os empregadores a tomar melhores decisões de contratação. O SkillSurvey Reference fornece informações úteis para que você possa tomar melhores decisões de contratação e o SkillSurvey Source oferece novas maneiras para criar seu pool de talentos. O SkillSurvey Credential OnDemand ajuda as organizações de saúde a integrar profissionais qualificados mais rapidamente, com referências digitais de colegas.
O SkillSurvey trata da verificação de referências online, compras e credenciamento, fornecendo informações úteis para ajudar os empregadores a tomar melhores decisões de contratação. O SkillSurvey...
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O HiringThing é um software online fácil de usar que ajuda as empresas a publicar vagas de trabalho, gerenciar candidatos e otimizar o processo de recrutamento.
O HiringThing é um software online que ajuda as empresas a contratar melhor. Ideal para empresas de qualquer tamanho. A publicação de vagas de trabalho online, a aceitação de currículos e a classificação dos candidatos são fáceis de gerenciar, economizando tempo e dinheiro. O programa leva apenas alguns minutos para ser configurado e você estará a caminho de encontrar sua próxima grande contratação. As ótimas parcerias online e a integração de mídia social permitem publicar e anunciar listas de empregos na Internet.
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SeekOuts profile database, intuitive AI search & personalized messaging allows you to easily source & engage professional candidates.
SeekOut is the most trusted talent intelligence platform that enables the modern recruiter, to find and engage with qualified candidates fast. With SeekOuts intuitive AI-powered search technology, recruiters and sourcers can tap into underutilized talent pools of millions of global profiles, discover skilled candidates with unprecedented speed and precision, and engage with them instantly by obtaining the right contact information in a single click.
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Essa plataforma de recrutamento inclui complementos para Outlook, Gmail e LinkedIn. Ative o acesso inteligente ao cliente, ao entrevistador e ao candidato.
O iSmartRecruit é uma plataforma de ATS escalável e personalizável, desenvolvida especialmente para os requisitos de pessoal e RH das empresas. É uma solução de recrutamento online fácil de usar que fortalece os processos de negócios. É uma solução segura, integrável e multilíngue. Ela reduz o tempo de colocação no mercado, melhora o relacionamento com as partes interessadas e proporciona a repetição de negócios. Os principais recursos incluem pesquisa dos melhores candidatos do setor, promoção de empregos, acesso de terceiros, geração de relatórios, e-mail e SMS, recrutamento móvel, complementos do Outlook e do Gmail.
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Uma plataforma de recrutamento para encontrar, analisar e envolver as pessoas certas dez vezes mais rapidamente. Faça aquisição em mais de 30 plataformas e na Internet aberta usando IA.
O Hiretual é amigo dos recrutadores: ele encontra e envolve as pessoas certas dez vezes mais rapidamente. Faça a aquisição em mais de 30 plataformas e 700 milhões de perfis profissionais com o assistente de aquisição com IA Hiretual. Envolva os candidatos mais fortes primeiro, priorizando a IA e informações de contato instantâneas. Contrate de forma mais eficiente com colaboração da equipe, rastreamento de pipeline e engajamento de candidatos. Conta com a confiança de equipes de TA da Fortune 500 e mais de 80 mil recrutadores.
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O Oorwin é a primeira plataforma verdadeiramente inteligente e integrada para gestão de tarefas e equipes de vendas, talentos e recursos humanos.
Gestão de talentos, recursos humanos e de relacionamento com o cliente orientada por IA e totalmente integrada.
O Oorwin é a primeira plataforma verdadeiramente inteligente e integrada para gerenciar tarefas e equipes de vendas, talentos e recursos humanos, desde a oportunidade ao fim. Ao trazer a automação avançada da IA para uma interface direta e totalmente integrada, a solução ajuda o seu quadro de funcionários a se tornar mais eficiente, para identificar, obter, gerar, gerenciar e fechar mais rapidamente.
Gestão de talentos, recursos humanos e de relacionamento com o cliente orientada por IA e totalmente integrada.
O Oorwin é a primeira plataforma verdadeiramente inteligente e integrada para gerenciar...
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O software de recrutamento da Cornerstone permite que as equipes de contratação gerenciem todos os aspectos do recrutamento e da contratação em um único local.
O software de recrutamento do Cornerstone OnDemand atende a todas as suas necessidades de aquisição de talentos e gerencia todo o processo de forma eficiente. Permite que as equipes de recrutamento acompanhem todas as requisições de trabalho, gerenciem os perfis e currículos dos candidatos, visualizem o status das candidaturas e, até mesmo, troquem sugestões dos candidatos, tudo em um único local. As partes interessadas podem pesquisar currículos interna e externamente, supervisionar agendas de entrevistas e integrar quadros de empregos em suas funções gerais de RH e recrutamento.
O software de recrutamento do Cornerstone OnDemand atende a todas as suas necessidades de aquisição de talentos e gerencia todo o processo de forma eficiente. Permite que as equipes de recrutamento...
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Administre avaliações de emprego, baseadas na Internet, incluindo testes de aptidão, personalidade e habilidades, para identificar candidatos qualificados.
O HireSelect é uma plataforma de testes online para emprego com um conjunto abrangente de testes de aptidão, personalidade e habilidades. Empresas de todos os tamanhos usam os testes do HireSelect para coletar informações objetivas e confiáveis sobre seus funcionários potenciais, levando a uma maior produtividade, menor rotatividade e menos tempo e dinheiro gastos no processo de contratação. Cadastre-se para uma avaliação gratuita sem compromisso.
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O talentReef simplifica a forma como os operadores ágeis encontram, contratam, treinam e gerenciam seu ativo mais valioso: os talentos.
A talentReef é uma fornecedora de sistemas de recrutamento social e gestão de talentos desenvolvidos para funcionários que trabalham por hora. A empresa simplifica a forma como os operadores ágeis encontram, contratam, treinam e gerenciam seu ativo mais valioso: os talentos. A plataforma de RH otimizada para dispositivos móveis (recrutamento social, software de rastreamento de candidatos, integração, treinamento e desenvolvimento, gerenciamento de desempenho e análise) está transformando a maneira como a geração do milênio está se conectando sob demanda com os empregadores em todo o mundo.
A talentReef é uma fornecedora de sistemas de recrutamento social e gestão de talentos desenvolvidos para funcionários que trabalham por hora. A empresa simplifica a forma como os operadores ágeis...
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Cloud-based recruiting management software that helps businesses hire freelancers, manage contracts, and pay online.
Cloud-based recruiting management software that helps businesses hire freelancers, manage contracts, and pay online.
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Sistema de rastreamento de candidatos baseado na Internet com recursos avançados de triagem de candidatos para empresas de qualquer tamanho e orçamento.
O myStaffingPro fornece recrutamento social, rastreamento de candidatos e integração a empresas de médio e grande porte. Ele ajuda mais de 1.000 empresas a recrutar, qualificar, rastrear e contratar seu maior patrimônio - os funcionários. O sistema baseado na Internet oferece publicação de requisições, publicação em mídia social, rastreamento de candidatos e documentos, bem como um processo automatizado de integração.
O myStaffingPro fornece recrutamento social, rastreamento de candidatos e integração a empresas de médio e grande porte. Ele ajuda mais de 1.000 empresas a recrutar, qualificar, rastrear e contratar...
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O Loxo é uma plataforma visualmente sofisticada de IA da internet 3.0. As principais equipes de pesquisa de executivos, perm, RPO e aquisição de talentos do mundo usam o Loxo.
A Loxo é uma empresa de software como serviço (SaaS na sigla em inglês) de recrutamento de empresas especializada em inteligência artificial (IA) e aprendizado de máquina, combinando software de rastreamento de candidatos (ATS na sigla em inglês) e gestão do relacionamento com o cliente (CRM na sigla em inglês), e inclui automação de e-mail, mensagens de texto por SMS, chamadas VoIP, informações de contato pessoais e plataforma tudo em um fácil de usar de automação de abastecimento de candidatos. A Loxo simplifica todos os aspectos do recrutamento moderno e a aquisição de talentos, para que as empresas possam encontrar e contratar os melhores talentos possíveis mais rapidamente. Saiba por que mais de 950 empresas de recrutamento confiam na Loxo.
A Loxo é uma empresa de software como serviço (SaaS na sigla em inglês) de recrutamento de empresas especializada em inteligência artificial (IA) e aprendizado de máquina, combinando software de...
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Atende ao setor de RH há 15 anos.
O ATS OnDemand é um sistema de rastreamento de candidatos que você "paga à medida que usa". Pequenas, médias e grandes equipes de RH desfrutam de uma plataforma de recrutamento completa e personalizada de acordo com suas necessidades. Integração com fornecedores de terceiros e funcionalidade interna aprimoram o fluxo de trabalho e mantêm os custos competitivos. Pague pelo que é necessário.
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Fornece aos líderes de contratação e recrutadores uma solução completa de aquisição de candidatos, sem nenhum custo.
O MightyRecruiter é uma solução de recrutamento intuitiva e de ponta que ajuda a recrutar melhor. Publique em painéis de empregos, encontre candidatos passivos, gerencie candidatos e contrate os candidatos mais relevantes para suas vagas de emprego, sem nenhum custo.
O MightyRecruiter é uma solução de recrutamento intuitiva e de ponta que ajuda a recrutar melhor. Publique em painéis de empregos, encontre candidatos passivos, gerencie candidatos e contrate os...
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O WizeHire ajuda a fazer ótimas contratações consistentemente usando modelos profissionais, software fácil de usar e coaches de contratação especializados.
O WizeHire ajuda a criar anúncios de emprego de qualidade, usando modelos de anúncios de emprego e contratando coaches para atrair mais candidatos de qualidade. Seu anúncio é publicado em mais de 60 quadros de empregos e a empresa ajuda você a avaliar os candidatos em um painel online, com currículos e relatórios de personalidade para encontrar a opção certa para expandir seus negócios.
O WizeHire ajuda a criar anúncios de emprego de qualidade, usando modelos de anúncios de emprego e contratando coaches para atrair mais candidatos de qualidade. Seu anúncio é publicado em mais de 60...
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Software profissional para rastreamento de candidatos e automação de recrutamento, para agências e departamentos de RH.
Software profissional para rastreamento de candidatos e automação de recrutamento | Versões na nuvem e para empresa | Tecnologia de análise de CV | Fluxo de trabalho de recrutamento personalizável | Importação e exportação de banco de dados em massa | Integração com calendários do Google e Outlook | Integrações de 1 clique com o LinkedIn e quadros de empregos | Geração de relatórios personalizáveis instantâneo | ATS | Gestão de clientes e cargos | Pesquisa booleana | Automação de fluxos de trabalho | Conformidade total com GDPR.
Software profissional para rastreamento de candidatos e automação de recrutamento | Versões na nuvem e para empresa | Tecnologia de análise de CV | Fluxo de trabalho de recrutamento personalizável |...
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A moderna ferramenta de recrutamento e CRM que ajuda você a recrutar com facilidade e eficiência, fomentar candidatos e contratar os melhores talentos com sua equipe
Aumente a sua eficiência de recrutamento e economize tempo com o Hello Talent. Pesquise, atraia e envolva talentos de maneira proativa com uma ferramenta de recrutamento e gestão do relacionamento com candidatos.
Com o Hello Talent, você pode adicionar candidatos de qualquer site com apenas um clique, manter contato com eles e colaborar com sua equipe enquanto gerencia seu pool de talentos.
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Aumente a sua eficiência de recrutamento e economize tempo com o Hello Talent. Pesquise, atraia e envolva talentos de maneira proativa com uma ferramenta de recrutamento e gestão do relacionamento...
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O único sistema de rastreamento de candidatos que recicla ótimos candidatos.
Como um sistema de rastreamento de candidatos com todos os recursos, oferece um gerenciamento de recrutamento de alto nível com uma reviravolta: você obtém excelentes candidatos desde o início. Aqueles que chegaram em segundo ou terceiro quando se candidataram a um cargo em outra empresa. Um recurso principal, que funciona nos dois sentidos: você vê uma gama completa de pessoas qualificadas e os candidatos recebem ofertas interessantes de uma empresa que talvez não tenham considerado antes. Correspondências possíveis que fazem a diferença.
Como um sistema de rastreamento de candidatos com todos os recursos, oferece um gerenciamento de recrutamento de alto nível com uma reviravolta: você obtém excelentes candidatos desde o início....
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Mais do que um sistema de rastreamento de candidatos, uma plataforma de recrutamento intuitiva e colaborativa para todas as etapas do processo de aquisição de talentos.
O Comeet é uma plataforma de contratação colaborativa, baseada na nuvem, que fornece fluxos de trabalho estruturados e simplificados para permitir que as empresas façam melhores contratações, mais rapidamente. O sistema é baseado em uma abordagem que envolve toda a equipe de contratação, não apenas os recrutadores. Ele tem um design elegante, simples e fácil de usar, que as empresas podem implantar e personalizar para as equipes de contratação, praticamente sem necessidade de treinamento. Um sistema de rastreamento de candidatos que as empresas aprovam.
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Recursos
- CRM
- Incorporação
- Análise de currículos
- Portal de autoatendimento
- RH interno
- Empresas de recrutamento
Software de recrutamento que ajuda recrutadores internos e equipes de RH a atrair e contratar mais dos melhores talentos sem depender de agências.
O Pinpoint é um software de recrutamento projetado para organizações com mais de 100 funcionários que querem reduzir sua dependência de agências de recrutamento e não acreditam que classificados forneçam candidatos de qualidade. Você recebe ajuda para encontrar, selecionar e contratar mais dos melhores candidatos, reduzindo os custos de recrutamento e automatizando a administração. Junte-se a outras empresas que estão reduzindo os custos de recrutamento em até 83% e atraindo 300% mais candidatos.
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Software de RH, ATS, plataforma para autônomos, cobrança e pagamento, marca do empregador.
O Transformify é uma solução integrada, composta por software de RH, ATS, cobrança e pagamento e plataforma para autônomos.
Recrutadores de mais de 150 países confiam no Transformify para contratar funcionários e autônomos talentosos e transferir pagamentos em todo o mundo.
Todas as listas de emprego são publicadas em mais de 50 painéis de emprego.
O algoritmo de correspondência de candidatos economiza 60% nos custos de contratação. Um recurso exclusivo permite que os recrutadores se comuniquem e se envolvam com os candidatos antes da inscrição.
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Recrutadores de mais de 150 países confiam no Transformify para...
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Sistema de rastreamento de candidatos fácil de usar, permitindo o controle total do seu processo de contratação. Configuração rápida, com treinamento e suporte completos no Reino Unido.
As soluções de fornecimento de recursos 360 da Talos é uma solução completa de software de recrutamento que inclui páginas de carreiras com a marca do empregador, um multipôster integrado no local de trabalho, gestão de estágio de progressão de candidatos e um conjunto completo de relatórios. O Talos permite que você crie uma ótima jornada para candidatos, comunique-se com mais eficiência com os candidatos, reduza o administrador de RH e, por fim, reduza o custo por contratação e o tempo para contratar. O Talos foi projetado e construído pela contratação de especialistas no Reino Unido, portanto, é totalmente compatível com o GDPR.
As soluções de fornecimento de recursos 360 da Talos é uma solução completa de software de recrutamento que inclui páginas de carreiras com a marca do empregador, um multipôster integrado no local de...
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O Workpop é um sistema de contratação de candidatos que não apenas rastreia os candidatos, mas oferece uma boa experiência para eles.
O Workpop é um sistema de contratação de candidatos que não apenas rastreia os candidatos, mas oferece uma ótima experiência para o candidato vencer no atual mercado competitivo.
Enquanto outros softwares de contratação se concentram em ferramentas que ajudam a rastrear candidatos, sabe-se que os candidatos ideais estão avaliando VOCÊ em seu processo de candidatura e contratação. Com um design moderno e um software intuitivo que incentiva a interação do candidato, o Workpop ajuda a atrair e contratar os candidatos ideais.
O Workpop é um sistema de contratação de candidatos que não apenas rastreia os candidatos, mas oferece uma ótima experiência para o candidato vencer no atual mercado competitivo.
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O Ascentis oferece software HCM completo e avançado, mas fácil de usar, para empresas de médio porte nos EUA.
Comece em qualquer lugar. Adicione a qualquer momento. As soluções tecnológicas da plataforma de gerenciamento de capital humano (HCM na sigla em inglês) da Ascentis, líder do setor, com suíte completa e soluções de gerenciamento de força de trabalho, são apoiadas por um compromisso contínuo de oferecer uma experiência inigualável ao cliente. Os módulos de tecnologia Ascentis trabalham de forma independente ou em conjunto para atender às necessidades de cada cliente, onde quer que estejam na jornada de HCM.
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Solução de recrutamento e seleção baseada na Internet, que ajuda a recrutar e gerenciar funcionários por meio de integrações de sistemas, geração de relatórios, análise de dados e mais.
A Mindscope é uma empresa de software de recrutamento e seleção. Ela atua no mercado de funcionalidades de gerenciamento de candidatos, clientes e empregos. O sistema inclui um CRM específico para o setor, um aplicativo móvel e centenas de integrações estratégicas, incluindo mensagem de texto e postagem em mídia social. A Mindscope oferece atendimento ao cliente de primeira linha, produto de qualidade, facilidade de uso e recursos de personalização flexíveis.
A Mindscope é uma empresa de software de recrutamento e seleção. Ela atua no mercado de funcionalidades de gerenciamento de candidatos, clientes e empregos. O sistema inclui um CRM específico para o...
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Recruiting management solution that helps teams, clients, and executives to manage placements and candidates through search and reports
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Solução de recrutamento para pequenas e médias empresas de pessoal; combina rastreamento de candidatos, CRM, PSA e gestão de e-mail.
O Exelare destina-se às equipes que fazem as coisas acontecerem, como os verdadeiros recrutadores. Não o chame de software de rastreamento de candidatos, porque não é isso que ele é. O Exelare pode rastrear candidatos (e o faz), mas é muito mais do que isso. O Exelare fornece todas as ferramentas que as equipes de recrutamento precisam para encontrar, interagir e acompanhar os candidatos que recrutam em todos os aspectos.
O Exelare destina-se às equipes que fazem as coisas acontecerem, como os verdadeiros recrutadores. Não o chame de software de rastreamento de candidatos, porque não é isso que ele é. O Exelare pode...
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Simple, all-inclusive online HR Management system. Start this month to get 50% off for 6 months!
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HR Partner is a simple, all-inclusive online HR Management system for businesses with 30 to 300 employees.
HR Partner manages your employee records, onboarding, leave requests, renewable documents, performance management, asset tracking, and recruitment - all in one place.
Your whole team can use the self-service portal to check their leave balances, submit leave requests, or update their details.
Start this month to get 50% off for 6 months!
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O MoBerries é o maior pool de talentos compartilhados da Alemanha.
Contrate mais rápido com a correspondência de inteligência artificial do MoBerries. Avalie 10 candidatos, faça 1 contratação!
O MoBerries é o maior pool de talentos compartilhados da Alemanha. Uma rede de empresas composta por empresas digitais em rápido crescimento, empresas de DAX e fundos de capital de risco. Todas as empresas parceiras encaminham candidatos para posições urgentes. O software MoBerries filtra a qualidade do candidato e pode ser incluído diretamente nos sistemas de rastreamento de aplicativos das empresas. Isso permite que as empresas contratem candidatos quase em tempo real. Com o MoBerries AI você contrata 1 em cada 10 candidatos!
O MoBerries é o maior pool de talentos compartilhados da Alemanha. Uma rede de empresas composta por empresas digitais em rápido crescimento, empresas de DAX e fundos de capital de risco. Todas as...
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Software de recrutamento altamente personalizável para contratação temporária, contratual e permanente em uma variedade de setores.
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O Recruiteze é um software de recrutamento acessível para pequenas e médias empresas.
O Recruiteze é um software de recrutamento simples, ultramoderno e responsivo para empresas e agências de seleção de pessoal. Com o Recruiteze, publique vagas em vários quadros de empregos, incluindo Indeed, ZipRecruiter, Google Jobs, Facebook Jobs, Glassdoor, entre outros. Processe as candidaturas com fluxos de trabalho personalizáveis. Com o Recruiteze, é possível melhorar a eficiência da contratação e contratar ótimos funcionários.
O Recruiteze é um software de recrutamento simples, ultramoderno e responsivo para empresas e agências de seleção de pessoal. Com o Recruiteze, publique vagas em vários quadros de empregos, incluindo...
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Guia de Compra de Software de Recrutamento
Índice
Um software de recrutamento é projetado para ajudar recrutadores e gerentes de contratação a gerenciar ações de recrutamento e o processo geral de contratação. O sistema de recrutamento coleta informações dos candidatos e permite que recrutadores filtrem, classifiquem e combinem as habilidades dos candidatos com os requisitos dos trabalhos. Frequentemente, um software de recrutamento pode ajudar recrutadores a publicar vagas em diversos classificados de emprego on-line, conectar-se com candidatos, agendar entrevistas e acompanhar os progressos.
Os benefícios de um software de recrutamento
- Canais unificados. Com um software de recrutamento, os recrutadores podem conectar diversos classificados de emprego, páginas de carreira, portais internos de indicação e plataformas de redes sociais a um sistema, acessando-os por meio de uma única tela. Essa visão unificada também permite que os recrutadores publiquem vagas de emprego e obtenham currículos nesses canais com apenas alguns cliques, economizando o tempo e o esforço necessários para a publicação manual em cada canal.
- Triagem consistente dos candidatos. Com um grande número de candidatos por cargo, pode ser difícil para os recrutadores analisarem e realizarem a triagem de cada candidato com o mesmo nível de atenção. Por meio de recursos como triagem de candidatos e análise de currículos, as ferramentas de recrutamento podem verificar centenas de currículos de uma só vez e selecionar candidatos com os conjuntos de habilidades desejados. Isso acelera o processo geral de seleção e garante que apenas os candidatos com habilidades suficientes sejam entrevistados.
Recursos típicos das ferramentas de recrutamento
- Gestão de candidatos: crie e gerencie relacionamentos com candidatos e acompanhe os progressos ao longo do processo de contratação.
- Rastreamento de interações: rastreie as interações e mantenha um registro de todas as comunicações com gerentes, candidatos a emprego e outras partes interessadas relevantes.
- Gestão de entrevistas: organize e agende entrevistas para potenciais candidatos.
- Publicação em classificados de emprego: publique vagas em diversos classificados de emprego e plataformas de mídia social.
- Pesquisa de currículos: pesquise currículos (CV) em um banco de dados de documentos usando o nome do candidato, cargo, ID, experiência profissional, conjuntos de habilidades e muito mais.
- Análise de currículos: converta currículos de formato livre em um formato estruturado para facilitar o armazenamento, análise/triagem e extração de dados.
O que levar em consideração ao comprar um software de recrutamento
- Acesso móvel. A acessibilidade móvel é agora um requisito comum para um software de recrutamento. Como cada vez mais candidatos utilizam dispositivos móveis para procurar emprego, os recrutadores começaram a usar smartphones para publicar vagas e se conectar com candidatos a qualquer hora e de qualquer lugar. Procure fornecedores que ofereçam acessibilidade a um aplicativo móvel ou a um navegador móvel para garantir que os usuários possam permanecer conectados em qualquer lugar.
- Integração com sistemas existentes. Alguns fornecedores de software oferecem um pacote abrangente de RH que inclui quase todas as funcionalidades necessárias de gestão de recursos humanos, enquanto ofertas de software de recrutamento independentes concentram-se em uma área específica. Caso tenha um sistema de RH, é essencial que qualquer software de recrutamento adquirido possa ser integrado a ele. Avalie cuidadosamente os recursos de integração dos fornecedores para evitar, no final, um sistema de recrutamento isolado, exigindo que a equipe de RH duplique manualmente as entradas em vários aplicativos.
Tendências relevantes do software de recrutamento
- A inteligência artificial está melhorando a prática do recrutamento. À medida que vai aumentando a demanda por um software com recursos superiores de processamento de dados e uma maior velocidade de análise, mais e mais ferramentas de recrutamento estão adicionando inteligência artificial (IA na sigla em inglês) e recursos de aprendizado de máquina a seus produtos. Segundo uma pesquisa da Harvey Nash Human Resources, cerca de 26% dos profissionais de RH acreditam que a IA e a automatização estão impactando os locais de trabalho neste momento e mais de 60% acreditam que isso impactará o planejamento da força de trabalho dentro de dois a cinco anos. Um software de recrutamento habilitado para IA ajuda as empresas a automatizar o processo de pesquisa de candidatos usando requisitos, como experiência de trabalho, conjunto de habilidades, localização atual e muito mais.
- As ferramentas de recrutamento social continuarão aumentando. Segundo uma pesquisa de 2017, uma pessoa comum passava quase duas horas nas mídias sociais por dia. Em resposta a isso, os recrutadores adicionaram plataformas populares de mídia social, como LinkedIn, Facebook e Twitter, a seus canais de recrutamento para a publicação de vagas e procura de candidatos. Segundo uma pesquisa da Betterteam, mais de 90% dos recrutadores profissionais usam as mídias sociais para publicar vagas de emprego e fazer contatos. O mesmo relatório afirma que cerca de 70% dos gerentes de contratação contrataram, com sucesso, candidatos passivos por meio de plataformas de mídia social, confirmando o aumento contínuo, a importância e o sucesso do recrutamento social.