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Sistemas LMS

Os sistemas de gestão de aprendizagem, conhecidos como plataformas LMS, fornecem uma estrutura online para otimizar a aprendizagem, como a criação de cursos online, materiais de treinamento para a equipe ou turma, organização e gerenciamento de cursos online e permite gestionar participantes, resultados e a eficácia do curso. Gestão de aprendizagem é um processo que oferece um ambiente de aprendizado a qualquer hora e em qualquer lugar, com acompanhamento de cursos e testes. O sistema LMS pode ser utilizado tanto em empresas para a aprendizagem corporativa, como escolas e universidades, facilitando o desenvolvimento dos alunos e possibilitando o aprendizado e acompanhamento individual de cada um.

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O LMS mais fácil e mais eficaz para formar os seus alunos e empregados. Sem cláusula de permanência e sem custos de arranque. Comece um teste gratuito! Saiba mais sobre o evolCampus
O LMS que simplifica a formação em linha. Concebido para ser utilizado sem experiência prévia. É um LMS baseado na nuvem, pelo que também se pode esquecer as questões técnicas. Pode criar cursos em minutos, personalizar a sua plataforma, acompanhar o progresso dos alunos, avaliá-los, obter relatórios, criar certificados e muito mais. O nosso apoio técnico é altamente valorizado pelos nossos clientes, que apreciam a rapidez e a fiabilidade da nossa resposta. O primeiro LMS com um prémio flexível. Pagará apenas pelos alunos de que necessita. Traduzido com a versão gratuita do tradutor - www.DeepL.com/Translator Saiba mais sobre o evolCampus

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The top platform to Create, Market and Sell Online Courses from Your Own Website. Saiba mais sobre o LearnWorlds
O LearnWorlds é um sistema de gerenciamento de aprendizagem (LMS na sigla em inglês) baseado na nuvem, com recursos prontos para comércio eletrônico para vender cursos online, instruir clientes ou treinar funcionários. Dimensione, avalie e prepare sua empresa para o futuro com ferramentas de criação de cursos, design intuitivo e recursos. Junte-se a milhares de organizações que escolhem o LearnWorlds para treinar equipes, funcionários e parceiros de maneira individualizada e envolvente. Saiba mais sobre o LearnWorlds

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Sistema inteligente de gerenciamento de aprendizagem desenvolvido para criar uma experiência de aprendizagem única para funcionários, clientes e parceiros. Saiba mais sobre o AcademyOcean
O AcademyOcean é um sistema de gerenciamento de aprendizagem (LMS na sigla em inglês) inteligente para sua empresa. Tem uma das melhores avaliações dos clientes por ser fácil de usar. Os casos de uso mais conhecidos para o serviço são: treinamento de funcionários; integração de clientes; treinamento e certificação de parceiros. Os recursos especiais, como conteúdo dinâmico e variáveis de conteúdo, proporcionam uma experiência de aprendizagem única para funcionários, clientes e parceiros. Saiba mais sobre o AcademyOcean

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Um LMS premiado para aqueles que desejam criar cursos online para qualquer finalidade em poucos cliques, mesmo sem experiência. Saiba mais sobre o TalentLMS
O TalentLMS é um LMS criado para o sucesso do treinamento. Desenvolvida para obter um "sim" de todos, é um recurso ao qual grandes equipes e empresas recorrem para crescer. Com uma experiência totalmente personalizável e fácil de gerenciar, as equipes começam o treinamento sem grandes mudanças no cotidiano. O TalentLMS facilita a oferta do treinamento certo para qualquer equipe e para todos os usos, ao mesmo tempo em que fornece orientação e suporte especializados em cada etapa do caminho. Com a missão de democratizar o treinamento, o TalentLMS já atende a mais de 70 mil equipes em todo o mundo. Saiba mais sobre o TalentLMS

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O uQualio é uma solução de formação online em vídeo baseada na nuvem. Com o uQualio, é possível criar cursos de treinamento online simples, impactantes e personalizados. Saiba mais sobre o uQualio
Crie cursos simples, impactantes e personalizados de formação online para uso interno e externo. Usando o uQualio, você pode criar uma biblioteca de cursos modernos, personalizáveis e digitalizados de formação online para instruir e treinar funcionários, parceiros de vendas e potenciais clientes. O uQualio resolve uma ampla variedade de necessidades de negócios e do setor, permitindo que você crie e dimensione o conteúdo necessário para instruir outras pessoas. O uQualio é um sistema acessível e simples para gestão de aprendizagem. Saiba mais sobre o uQualio

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O Innform é um novo sistema de gestão de aprendizado tudo-em-um para hotelaria. Combina cursos prontos, treinamento personalizável e automação de conformidade. Saiba mais sobre o Innform
O Innform capacita gerentes de formação e desenvolvimento e RH do setor de hotelaria com maneiras novas e econômicas de treinar e desenvolver funcionários e gerência. A solução LMS fácil de usar funciona em qualquer dispositivo e não requer nenhum conhecimento técnico prévio, pois funciona instantaneamente e está pronta para uso! As empresas podem convidar alunos gradualmente, mantendo o controle total do faturamento. Com o Innform, não há contrato para assinar e é possível atualizar ou fazer o downgrade entre planos diferentes a qualquer momento. Saiba mais sobre o Innform

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Gerencie proativamente os requisitos de treinamento da sua empresa e capacite os funcionários a manter seus status de qualificação e certificação. Saiba mais sobre o ISOtrain
Gerencie proativamente os requisitos de treinamento da sua empresa e capacite os funcionários a manter seus status de qualificação e certificação. O ISOtrain facilita a organização de cursos e sua atribuição a funcionários em toda a organização, enquanto você tem a certeza de que cada funcionário recebe uma notificação de quais cursos fazer e quando eles devem ser feitos. Saiba mais sobre o ISOtrain

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A plataforma de aprendizado mais utilizável, personalizável, adaptável e confiável (pense em 99,9 % de tempo de atividade) para universidades e escolas de ensinos fundamental e médio.
Por meio de tecnologias abertas, utilizáveis e baseadas na nuvem, o Canvas permite uma fácil integração de conteúdo, ferramentas e serviços de que os professores precisam e os alunos desejam. Como a plataforma de aprendizado mais utilizável, personalizável, adaptável e confiável (pense em 99,9 % de tempo de atividade), o Canvas é adotado mais rápido e mais profundamente (ou é usado de várias maneiras por mais usuários) do que qualquer outro sistema de gestão de aprendizado (LMS). Assim, no final, investir na tecnologia educacional do século XXI torna o ensino e o aprendizado mais fáceis. Saiba mais no site da empresa. Saiba mais sobre o CANVAS

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Sistema gratuito de gerenciamento de aprendizado online que oferece aos educadores de todo o mundo uma solução de código aberto para ensino à distância.
O Moodle é um sistema gratuito de gerenciamento de aprendizado online, que oferece aos educadores de todo o mundo uma solução de código aberto para ensino à distância flexível, personalizável e segura com a maior seleção de atividades disponíveis. O Moodle conta com o suporte de uma rede ativa de parceiros certificados e uma comunidade ativa de desenvolvedores, usuários e apoiadores. Saiba mais sobre o Moodle

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Um sistema para folha de pagamento, benefícios, RH e TI
O Rippling é uma maneira para as empresas gerenciarem o RH e a TI: de folha de pagamento e benefícios a computadores e aplicativos de funcionários, tudo em um sistema. Em apenas 90 segundos, uma empresa pode configurar (ou desativar) a folha de pagamento, o seguro de saúde, o computador de trabalho e aplicativos de terceiros (Gmail, Microsoft Office, Slack) dos funcionários. Saiba mais sobre o Rippling

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Simplifique os processos de RH e folha de pagamento e obtenha acesso rápido aos dados dos funcionários usando uma plataforma intuitiva.
Ajude sua organização a melhorar a eficiência, reduzir as preocupações de conformidade e recuperar o tempo necessário para se concentrar na estratégia de negócios com o Paycor. A solução tudo-em-um de RH e folha de pagamento do Paycor retira o trabalho manual da equação. A interface intuitiva orienta você em cada etapa do processo, permitindo que você entre e saia da folha de pagamento rapidamente. Todos os dados dos funcionários estão disponíveis em um só lugar. Importe diretamente as horas dos funcionários, visualize as necessidades de caixa antes de enviar a folha de pagamento e gerencie as informações dos funcionários. Saiba mais sobre o Paycor

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Ferramenta de colaboração para professores e alunos que permite aos educadores criar tarefas, receber sugestões e rastrear outras informações.
Ferramenta de colaboração para professores e alunos que permite aos educadores criar tarefas, receber sugestões e rastrear outras informações em um local centralizado. Saiba mais sobre o Google Classroom

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Plataforma de marketing tudo-em-um que permite que qualquer pessoa com pouco conhecimento técnico crie funis de vendas e sistemas de automação.
Plataforma de marketing tudo-em-um que permite que qualquer pessoa com pouco conhecimento técnico crie funis de vendas e sistemas de automação. Saiba mais sobre o Systeme.io

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Folha de pagamento e conformidade criadas para a força de trabalho mundial.
O Deel é uma plataforma de contratação e folha de pagamento global criada para equipes remotas, na qual qualquer pessoa, em qualquer lugar, pode ser contratada e paga. Contrate funcionários em tempo integral ou autônomos em todo o mundo, legalmente, em minutos. Com o Deel, as empresas cuidam da folha de pagamento e criam contratos jurídicos localizados em mais de 150 países usando um processo de autoatendimento habilitado por tecnologia. Plataforma de pagamentos moderna, criada para o futuro do trabalho. Saiba mais sobre o Deel

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Aplicativo único e robusto, com uma experiência do usuário e sem interfaces. Elimina a manutenção de interfaces entre o módulo e o banco de dados.
O Dayforce é uma plataforma global de HCM que transforma a experiência dos funcionários. Ele unifica dados de todo o ciclo de vida dos funcionários para permitir melhores tomadas de decisão em todos os níveis. O Dayforce é uma plataforma na nuvem abrangente que combina RH, folha de pagamento, benefícios, gestão da força de trabalho e de talentos em um único aplicativo. A plataforma escalável é construída com um único mecanismo de regras flexível, combinado com atualizações e cálculos em tempo real que ajudam a atender a requisitos regulatórios complexos. Saiba mais sobre o Dayforce HCM

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Instrua seus funcionários com facilidade e consistência enquanto você os envolve com treinamento sob demanda.
Instrua seus funcionários com facilidade e consistência enquanto você os envolve com treinamento sob demanda. Os funcionários podem concluir os cursos designados conforme sua conveniência, sem interrupção, através do aplicativo de autoatendimento. Você pode criar seus próprios cursos ou usar a biblioteca interna de cursos de conformidade. Garanta instruções consistentes em toda a força de trabalho, independentemente do número de funcionários ou locais físicos. Saiba mais sobre o Paycom

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O Kronos Workforce Ready é um conjunto HCM completo de ferramentas automatizadas e escaláveis que integra RH, folha de pagamento, hora e assistência e muito mais.
O Kronos Workforce Ready é um conjunto de ferramentas de gestão de capital humano em uma única plataforma de nuvem unificada que ajuda você a gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário desde a pré-contratação até a aposentadoria. Soluções para RH, recrutamento, integração, controle de tempo, folha de pagamento e muito mais são facilmente acessadas através de uma única interface intuitiva. Ferramentas automatizadas e escaláveis fornecem uma única fonte de verdade com geração de relatórios comuns, painéis e fluxos de trabalho robustos. O autoatendimento e o aplicativo móvel permitem acesso fácil a qualquer hora. Saiba mais sobre o UKG Ready

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Solução de folha de pagamento e HCM baseada na Internet que ajuda pequenas e grandes empresas a gerenciar e monitorar a remuneração e os benefícios dos funcionários e muito mais.
A solução de folha de pagamento e HCM baseada na Internet ajuda a reduzir tarefas administrativas e mantém dados precisos de hora e assistência de funcionários em um único local. Além disso, novas contratações são adicionadas automaticamente ao sistema, otimizando ainda mais os processos. A plataforma pode ser acessada sem interrupção a partir de qualquer local, usando o aplicativo móvel. Saiba mais sobre o Paylocity

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Software de gestão de aprendizado que aumenta a produtividade, a segurança e a retenção do quadro de funcionários com treinamento envolvente.
Software de gestão de aprendizado que aumenta a produtividade, a segurança e a retenção do quadro de funcionários com treinamento envolvente. Saiba mais sobre o NEOGOV

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O My Music Staff é um aplicativo da Internet fácil de usar para gerenciar negócios de ensino de música. Ensine mais. Com menos preocupação.
**Novidade: integração a videoaulas** O My Music Staff é um software de gestão de estúdios que automatiza a maneira de administrar estúdios musicais. Agende aulas, crie faturas, registre pagamentos e muito mais. É uma solução que tem tudo em um só lugar e economiza tempo e dinheiro. Descubra por que cada vez mais professores de música escolhem o My Music Staff. Faça uma avaliação gratuita de 30 dias. Suporte gratuito ilimitado por telefone e e-mail. Saiba mais sobre o My Music Staff

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O iHASCO é uma plataforma baseada em nuvem para treinamento de saúde e segurança, RH e conformidade, que inclui uma biblioteca com mais de 80 cursos!
O iHASCO é uma plataforma baseada em nuvem para treinamento de saúde e segurança, RH e conformidade, que inclui uma biblioteca de mais de 80 cursos interativos no formato de vídeo. Os cursos são aprovados pelo IOSH, IIRSM, ROSPA e são credenciados para formação profissional contínua. O treinamento pode ser concluído total ou parcialmente a qualquer momento, em qualquer lugar e em qualquer dispositivo. Com o iHASCO, você obtém um gerente de contas designado e um suporte incomparável com pessoas "reais" por telefone, e-mail ou chat ao vivo. Saiba mais sobre o iHasco

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Treine funcionários, parceiros e clientes de maneira eficaz com um sistema de gestão de aprendizado de última geração que oferece uma experiência de aprendizado elevada.
Treine funcionários, parceiros e clientes de maneira eficaz com um sistema de gestão de aprendizado de última geração. Ofereça uma experiência de aprendizagem aprimorada e agradável aos alunos. Reduza os déficits de qualificação para gerenciar um ecossistema de aprendizes participativo, atualizado e em conformidade. Experimente o sistema de gestão de aprendizado empresarial e de nível internacional da Adobe, que é: 1. Reconhecido pelos principais analistas e órgãos do setor 2. Premiado pela excelência em várias categorias 3. Adotado pelas principais empresas ao redor do mundo 4. Usado por milhões de aprendizes participativos. Saiba mais sobre o Adobe Learning Manager

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Por meio de tecnologia e serviços inovadores, o Blackboard for Business ajuda as organizações a transformar o aprendizado em uma vantagem estratégica.
A Blackboard é a maior empresa de aprendizado do mundo. Com mais de 100 milhões de alunos e 20 anos de experiência, ela aperfeiçoou a arte do aprendizado eficaz. Mais de 700 organizações corporativas e governamentais em todo o mundo recebem ajuda para oferecer um aprendizado baseado em resultados que impulsione o crescimento dos funcionários de maneira mensurável. O ecossistema de aprendizado unificado, tanto de tecnologia quanto de serviço, oferece uma solução confiável e completa que potencializa os programas de aprendizado que fazem os funcionários e as organizações prosperarem. Saiba mais sobre o Blackboard Learn

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A Schoology é uma empresa de tecnologia educacional que coloca a colaboração no centro da experiência de aprendizagem.
A Schoology conecta a gestão da aprendizagem às avaliações, para que os distritos escolares possam melhorar o desempenho do aluno, promover a colaboração em toda a comunidade e personalizar a aprendizagem para todos os alunos. Todos os dias, milhões de estudantes, pais, professores e administradores de quase 2.000 distritos escolares dos ensinos fundamental e médio utilizam a Schoology para promover a educação no que for possível. Saiba mais sobre o Schoology

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O sistema de gestão da aprendizagem (LMS na sigla em inglês) moderno e fácil de usar para equipes modernas. Integre, treine, rastreie e teste todas as necessidades de cada função e responsabilidade.
O Trainual é desenvolvido para empresas com rápido crescimento, ansiosas para documentar todos os processos, políticas, funções e responsabilidades em um sistema simples e pesquisável, com módulos de treinamento e testes para prestação de contas integrada. A maneira mais fácil de criar manuais de treinamento online e garantir um treinamento sempre consistente. Tornando-se rapidamente um dos principais produtos de sistema de gestão de aprendizado (LMS) do mercado. Planos simples com taxa fixa para equipes de todos os portes. Saiba mais sobre o Trainual

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Tudo sobre Sistemas LMS

O que são sistemas LMS?

Os sistemas LMS fornecem uma estrutura para entrega e gerenciamento de conteúdo de aprendizagem e monitoramento do progresso em um ambiente de aprendizagem em qualquer lugar, a qualquer momento. Sistemas LMS e outras ferramentas de eLearning gerenciam o treinamento empresarial para empresas, permitem que escolas criem experiências acadêmicas totalmente digitais ou mistas e permitem que empreendedores criem e vendam cursos em sua área de especialização.

Um sistema de gerenciamento de conteúdo de aprendizagem (LCMS na sigla em inglês) permite que os usuários criem conteúdo de aprendizagem e gerenciem sua apresentação por meio de ferramentas de criação de cursos. Plataformas LMS estão relacionadas a programas de treinamento e software para criação de cursos .

Os benefícios dos sistemas LMS

  • Reduzir o tempo de inatividade do treinamento: sistemas LMS permitem que sua equipe aprenda quando e onde for mais conveniente para elas, com acesso móvel. Isso elimina a necessidade de agendar sessões de treinamento onerosas fora do local.
  • Melhorar a retenção de funcionários: estudos demonstram que funcionários envolvidos permanecem por mais tempo, e as oportunidades de desenvolvimento profissional podem levar a índices mais elevados de participação do funcionário. Se você considerar o custo de contratar novos funcionários e substituir os melhores, esse benefício sozinho pode justificar o uso de sistemas LMS em escala na organização, especialmente pela redução de custos de treinamento.
  • Aumentar a produtividade do funcionário: segundo uma pesquisa da Association for Talent Development (Associação para desenvolvimento de talentos, ATD na sigla em inglês), empresas com programas de treinamento formais têm maior receita por funcionário e maiores margens de lucro do que empresas que não investem significativamente em treinamento. Programas de treinamento formais ativados por uma ferramenta de gerenciamento de aprendizagem também ajudam novos funcionários a obter as informações mais recentes com mais rapidez (40% a 60% mais rápido, segundo um estudo da Brandon Hall), o que significa que, em última instância, leva menos tempo para eles começarem a produzir para a sua organização.

Recursos típicos dos sistemas LMS

A seguir, alguns dos recursos mais comuns dos produtos LMS:

  • Gerenciamento de cursos: crie e gerencie materiais, apresentações e inscrições para o curso.
  • Monitoramento do curso: monitore o progresso de alunos, notas e tempo gasto em tarefas, testes e requisitos.
  • Aprendizado misto: ofereça aprendizado misto com ferramentas online e facilitadores de conversas, como wikis e quadros de mensagens.
  • Aprendizado móvel: permita que os alunos acessem materiais do curso através de um aplicativo LMS ou site móvel para que possam aprender no telefone ou tablet.
  • Testes/avaliações: crie e administre testes no sistema e outras avaliações de aptidão ou material aprendido.

Plataformas LMS provavelmente incluirão alguma combinação dos recursos acima, além de recursos avançados, como gamificação e certificação.

Considerações ao comprar sistemas LMS

Ainda que o custo seja claramente um fator importante na escolha do sistema LMS certo para a sua organização, não ignore outras considerações importantes, tais como:

  • Apoio: os sistemas LMS têm muitas partes envolvidas, desde professores e profissionais de treinamento, até alunos e seu próprio departamento de TI, que tem que implementar o sistema. Não entrar em contato com esses grupos para compreender dúvidas e requisitos pode prejudicar a compra de sistemas LMS antes mesmo de você começar.
  • Atendimento ao cliente: quase tão importante quanto a funcionalidade e o preço de uma plataforma LMS é a capacidade de resposta e ajuda do fornecedor da mesma. Durante a fase de demonstrações e experiências do software, certifique-se de testar o atendimento ao cliente também. Tente telefonar, enviar e-mails ou usar o bate-papo em tempo real como se você fosse um cliente e observe quanto tempo leva para obter uma resposta ou se os responsáveis pelo suporte foram prestativos.
  • Scorecard: experimentar vários sistemas de software de eLearning é muito importante para poder fazer uma compra consciente. Porém, isso pode fazer com que todas as ferramentas se confundam na sua cabeça quando você tentar se lembrar da experiência uma ou duas semanas depois. Não deixe de usar um scorecard e algum tipo de sistema de avaliação para anotar o desempenho de cada ferramenta em relação aos seus requisitos.

Tendências relevantes dos sistemas LMS

O LMS é um setor dinâmico, e as ferramentas e tecnologias de eLearning estão constantemente melhorando e mudando. A seguir, algumas tendências dos sistemas LMS que você deve conhecer para sua compra futura:

  • Microaprendizado: essas miniporções de ensino são criadas para chegar aos alunos onde quer que eles estejam, se adaptando à agenda de todos.
  • Gamificação: pontos, distintivos, placares e até mesmo narrativas de fantasia semelhantes ao RPG são ferramentas que muitos sistemas LMS já usam para gamificar sua apresentação de curso de eLearning. Estudos revelam que os alunos têm um desempenho melhor quando recebem conteúdo na forma de jogos, por isso espere encontrar mais funcionalidades como essas no futuro.
  • Salas de aula com realidade virtual: óculos de realidade virtual e tecnologias imersivas já permitem que alunos e estagiários aprendam fazendo em vez de apenas observando. Os custos para ferramentas de desenvolvimento de realidade virtual devem diminuir consideravelmente nos próximos anos; ou seja, criar sua própria sala de aula em realidade virtual será mais fácil do que nunca.